3月17日下午，机关党总支2026年工作部署会在正德楼331会议室举行。学院党委书记周燕、纪委书记李春艳出席会议，机关党总支全体委员、各党支部书记及支委成员参加会议，会议由党群工作部部长贾成俊主持。

机关党总支书记居丽围绕全年工作重点强调，要以“治理优化提升年”为契机，大力创建“四型”机关：实施思想铸魂行动，严格落实“第一议题”制度，开展“迎七一·庆建党105周年”活动；实施协同聚力行动，制定完善机关作风建设实施方案，整合资源打破部门壁垒；实施强基固本行动，深化党支部结对共建，推行党员亮身份制度，常态化开展“我为师生办实事”实践活动；实施文体赋能行动，举办阳光健身行活动和“机关一刻”青年干部成长沙龙，激发机关党员干部干事创业的内生动力，为学院事业高质量发展贡献机关力量。

纪委书记李春艳结合学院纪检工作要求，对“四型机关”建设提出三点意见。一是希望在党建工作中打开思路，结合党总支年度工作和各支部实际，积极走出去，开展结对共建，拓宽工作视野；二是希望搭建好党建工作交流平台，充分展示各支部党建工作经验和成效，促进互学共进；三是在廉洁型机关建设中要严格按照制度程序办事，强化日常监督和教育提醒，做到预防在先、抓早抓小，切实守好廉政建设关。

党委书记周燕在总结讲话中指出，落实好2026年党总支各项工作，关键是要抓好党员干部这个“关键少数”，重点是体现好党员干部的角色意识。为推动工作走深走实，周燕以五个发人深省的问题为机关全体党员干部布置了全年的党课作业：一是我们的工作处于什么位次，要不要争先进位？二是我们的工作还有没有短板，如何去弥补短板？三是工作机制流程可不可优化，有没有改进之处？四是有没有更先进的经验做法，要不要学习借鉴？五是有没有更多政策红利空间，如何为学院争取？周燕强调，党员干部要树立强烈的忧患意识和进取精神，将压力转化为推动发展的动力。机关职能部门要始终坚持以师生为中心的发展思想，工作中要倾听意见、查找问题、量化要求、优化流程、创新机制、转变作风、明确目标、解决问题、提高效率，为学院争取更好发展空间，获取更大实际利益，为师生带来更优体验感和更多获得感。

会议最后，周燕以三句话与在座党员干部共勉：少说“你到我这里来”，多说“我到你那里去”；少说“此事不能办”，多说“此事怎么办”；遇到事情马上就办，要办就办好。

本次会议为机关党总支2026年工作明确了方向、凝聚了共识、压实了责任。机关各党支部将迅速传达落实会议精神，以扎实举措推动各项工作落地见效，以高质量党建引领保障学院事业高质量发展，奋力实现学院“十五五”良好开局。